Повышение статуса внутри компании
слушатели отмечают рост доверия со стороны руководства и коллег.
Запись очных занятий - доступна 30 дней всем участникам
Как добиться лучших результатов в управлении персоналом? Программа поможет найти новые подходы к внедрению инноваций в HR-процессы и адаптации компании к изменениям законодательства. Освоив современные инструменты оценки и мотивации, вы повысите вовлеченность и продуктивность сотрудников. Перейдите на новый уровень управления кадрами и раскройте новые возможности для развития бизнеса.
!
Бесплатный мини-курс
Доступно
в гибком формате
ИИ и цифровые
навыки

Обучение на реальных
бизнес-задачах
Почему стоит выбрать программу MBA Лидер: Персонал?
| Проблема | Решение |
|---|---|
| Слабая корпоративная культура | Формирование HR-стратегии для укрепления корпоративной культуры и повышения продуктивности |
| Неоптимизированные HR-процессы | Применение аналитических инструментов для оценки и оптимизации HR-процессов |
| Недостаточная вовлеченность сотрудников | Обучение руководящего состава применению практик лидерства для повышения мотивации и вовлеченности сотрудников |
| Проблема | Решение |
|---|---|
| Проблемы с правовым регулированием трудовых отношений | Освоение основ правового регулирования трудовых отношений для защиты интересов организации |
| Отсутствие эффективных мотивационных систем | Разработка и внедрение систем мотивации персонала, соответствующих целям компании |
| Трудности в управлении командой, слабая лидерская позиция | Укрепление лидерских качеств и освоение методов мотивации для улучшения командной динамики и повышения эффективности работы |
| Проблема | Решение |
|---|---|
| Недостаточные лидерские навыки | Развитие лидерских навыков для повышения эффективности работы в команде |
| Отсутствие ясности в карьерных перспективах и возможностях для роста | Освоение инструментов для формирования HR-стратегий, которые помогут выявлять карьерные пути и развивать компетенции для продвижения |
| Недостаток навыков в работе с данными и анализе результатов | Развитие аналитических навыков для эффективной оценки собственной работы и вклада в результаты команды |
Очно, офис РШУ на ВДНХ
Очно, офис РШУ на ВДНХ
Очно, офис РШУ на ВДНХ
Очно, офис РШУ на ВДНХ
Очно, офис РШУ на ВДНХ
Очно, офис РШУ на ВДНХ
Очно, офис РШУ на ВДНХ
Онлайн
Очно, офис РШУ на ВДНХ
Очно, офис РШУ на ВДНХ
Очно, офис РШУ на ВДНХ
Актуальные чек-листы, шаблоны и ценные знания в кратком изложении с вечным доступом после окончания курса.
Рекомендуемый срок обучения - 6 месяцев. Поможем составить комфортный график по датам, если базовое расписание не подходит.
Возможен переход на очное или онлайн-обучение, а также доступен просмотр записи занятий, если вы что-то пропустили или хотите повторить пройденный материал.
Михайлов
Дмитрий Юрьевич
Гамазин
Олег Евгеньевич
Шукалова
Екатерина Вячеславовна
Ефремова
Елизавета Валериевна
Великанова
Алла Борисовна
Лукинский
Дмитрий Георгиевич
Тютюнов
Константин Сергеевич
Баршай
Елена Геннадьевна
Кулинич
Андрей Иванович
Кузнецкая
Вера Александровна
Кулыгина
Надежда Александровна
Дудникова
Елена Александровна
Дьякова
Дина Юрьевна
Ветлужских
Елена Николаевна
Лоикова
Зулия Акрамовна
Жижерина
Юлия Юрьевна
Школьникова
Мария Юрьевна
Минушкина
Анна Ивановна
Батура
София Евгеньевна
Лимонова
Елена Ильинична
Самоукина
Наталья Васильевна
Хаин
Кира Олеговна
Дементьева
Дарья Александровна
Нестеренко
Наталья Анатольевна
Гаврилова
Светлана Юрьевна
Голещихин
Николай Николаевич
Как обучение помогает выстраивать HR-экосистему: кейс выпускницы MBA
Изучить подробнееРезультаты обучения в РШУ: карьерный рост и новые инструменты HR
Изучить подробнееКак построить эффективную HR-функцию в компании
Изучить подробнееОбучение по внутренней безопасности для специалистов и руководителей
Изучить подробнее69% компаний отправят сотрудников на обучение в 2026 году
Изучить подробнееслушатели отмечают рост доверия со стороны руководства и коллег.
выпускники становятся руководителями команд, проектов и отделов.
выпускники получают новые задачи и руководящие роли внутри текущего места работы.
Вы получите Диплом о профессиональной переподготовке установленного государством образца
РШУ имеет государственную лицензию на оказание образовательных услуг №029045 от 28.07.2011. Согласно законодательству, вся информация о выданных документах вносится в Федеральный реестр документов об образовании. Документы имеют семь степеней защиты от подделки.
Посмотреть
Очный формат знакомства с продуктом и Школой в офисе на ВДНХ. Продолжительность занятия 1,5 часа.
Познакомьтесь со структурой и содержанием курса
Оцените удобство личного кабинета и платформы для обучения
Убедитесь в качестве образовательного материала
практики и 30% теории на курсе
клиентов возвращаются к нам вновь
слушателей используют полученные знания на практике
наших преподавателей являются действующими специалистами ведущих компаний
слушателей отмечают удобство обучения на курсах
выпускников продвинулись по карьерной лестнице
MBA — Master of Business Administration или Мастер делового администрирования. Такие программы направлены на подготовку современных и сильных управленцев. Они построены на практических кейсах и опыте экспертов с обширной практикой управления и ведения консалтинговых проектов.
Есть три вида программ:
МВА Эксперт — самая насыщенная и интенсивная программа для руководителей высшего звена. Она охватывает все аспекты управления бизнесом и включает отраслевые модули по специфике деятельности компании. Продолжительность — 600 часов.
МВА Лидер — программа для функциональных руководителей. В основе — ключевые направления управления бизнесом и широкая функциональная специализация. Продолжительность — 400 часов.
Mini MBA — базовая концентрированная программа из 7 модулей по основным областям управления бизнесом для руководителей разного уровня. Продолжительность — 250 часов.
Оплатить обучение можно на сайте: после регистрации вам будет доступна возможность онлайн-оплаты.
При оплате по счету от юридического лица заполните форму регистрации, и с вами свяжется наш менеджер для уточнения и оформления необходимого пакета документов.
Для участников гибридного формата обучения (очно и онлайн) курс стартует в определенную дату. Вы можете выбрать подходящий вам день из предложенного расписания.
Учащиеся в формате видеокурсов могут начать обучение в любой удобный день. При регистрации на программу вы можете согласовать дату старта с нашим консультантом.
Для поступления на программу необходимо иметь высшее образование и не менее 2 лет управленческого опыта.
Мастер делового администрирования — это степень, которая подтверждает наличие управленческих компетенций. Согласно законодательству, по итогам курса MBA выдается диплом о профессиональной переподготовке. Он подтверждает освоение новых или усиление существующих компетенций.
Для освоения дисциплинарного минимума участники обучения проходят итоговое тестирование и готовят итоговый проект (эссе) с демонстрацией применения изученных инструментов.
По итогам успешных выпускных испытаний участники получают диплом о профессиональной переподготовке. Диплом будет содержать информацию о том, что вы прошли курс MBA.
Получение и продление международных аккредитаций для российских бизнес-школ на данный момент недоступно (если вы увидели информацию о наличии такой аккредитации, обязательно уточните ее актуальность в аккредитующей ассоциации). Кроме того, членство в международной ассоциации и наличие аккредитации не говорит о соответствии самой программы международным стандартам или о выдаче диплома западного образца. Выпускники таких программ не получают дополнительных преференций.
При выборе программы стоит обратить внимание на другие важные факторы: наличие лицензии и сертификата качества, опыт проведения MBA-программ, отзывы выпускников, участие в отраслевых рейтингах.
Качество наших программ подтверждают:
Кроме того, наши курсы регулярно попадают в рейтинги лучших программ MBA:
Доступ в личный кабинет предоставляется участникам бессрочно. Там вы можете скачать все презентационные и полезные материалы. Но доступ к видеозаписи обучения ограничен: она хранится 30 дней и предоставляется участникам очных курсов и онлайн-трансляций для повторения и закрепления пройденного материала.
Большинство заданий отрабатывается в рамках учебных модулей. Помимо занятий в аудиториях, преподаватели дают материалы для самостоятельных практических занятий. Результаты отработки навыков на практике можно будет обсудить с группой и преподавателем и попросить дать обратную связь.
Преподаватели готовы ответить на все дополнительные вопросы во время занятия. После окончания обучения можно обратиться с вопросом через сотрудников РШУ. Если ваша ситуация требует более глубокой проработки, вы можете заказать индивидуальную консультацию. Стоимость услуги зависит от сложности задачи и количества часов работы преподавателя.